就活・キャリア– category –
-
リモートワークの落とし穴？通勤時間ゼロでも「オン・オフ」が難しい！
通勤がないって羨ましい IT企業に勤めている太郎を見ていると、私の頃とは働き方がずいぶん変わったなあと感じます。今はリモートで仕事ができるので、朝の満員電車に揺られることもなく、家からすぐに仕事を始められるんですよね。通勤時間がかからないな... -
IT企業はホワイトなの？ 親として知っておきたいこと
IT企業ってブラック？ 子どもが就職活動をしているときに「IT企業に行きたい」と言われると、親としては少し心配になることはありませんか？「IT企業ってブラックじゃないの？」と感じる方もいるでしょう。ですが、一口にIT企業といっても、その働き方や環... -
安定＝一生その職場とは限らない、公務員のキャリアもいろいろ
公務員は一生安泰？ 「公務員になれば一生安泰」私たち親世代ではよく耳にした言葉です。 子どもが大学受験を経て公務員試験に合格し、無事に就職したときには、親としてほっと胸をなでおろす方も多いのではないでしょうか。「これで一生安定して働ける」... -
IT企業と公務員の働き方の違い｜人気職種に進んだ双子息子たちのリアル体験談
社会人の息子たち 子どもが社会人になると、「どんな仕事をしてるのかな？」「やっぱり忙しいのかな？」「誰にも話せず一人で悩みをかかえていないのかな？」って、つい気になりますよね。 わが家の息子たちはそれぞれ、就活でも人気のある IT企業 と 公務... -
「環境が子どもの可能性を広げる｜受験・就活に強い人間関係とは」
はじめに：人は環境に影響される生き物 人は、周りの環境に影響されて、知らず知らずのうちに未来が変わっていく生き物だと感じます。 特に成長期の子どもたちにとって、どんな環境に身を置くかは、その後の人生を大きく左右するのではないでしょうか。 頑... -
通勤も在宅もOK？就活生と保護者が知るべきハイブリッド型勤務の現実
ハイブリッド型の働き方とは ハイブリッド型の働き方とは、出社とリモートワークを組み合わせた働き方のことです。たとえば、週に数日はオフィスに出社し、残りの日は自宅やカフェなどで仕事をするスタイルです。 企業によって割合はさまざまで、 出社：週... -
リモートワークの現実 ～就活生と保護者が知っておきたい職業・企業選びの視点～
1. リモートワークは「どこでも働ける」だけではない コロナ禍で急速に広がったリモートワーク。当時は「自宅で働けるなんて夢のよう！」という声も多く聞かれましたが、数年たった今、企業の多くは完全リモートから出社と在宅を組み合わせたハイブリッド... -
公務員に残業時間の上限ってあるの？地方公務員の働き方とルールを調べてみた
公務員にも「残業時間の上限」ってあるの？ 息子が地方公務員に入庁でき、正直ホッと安堵したのを覚えています。 ですが、息子の配属先が決定し、いざ仕事を始めてみると“激務部署”。 社会人としてもまだ未熟な新人職員にそんなことがあるのだろうか。と、... -
【入庁1年目で激務部署】地方公務員になった息子を見て思うこと｜支えてくれたのは「人の温かさ」だった
大学を卒業し、地方自治体に就職した息子。必死に勉強し、試験と面接を突破して手にした地方公務員としてのスタートでした。 けれど配属先は、いわゆる激務部署——残業が続き、終電間際の帰宅が当たり前になるような日々。 「公務員は安定していて楽」とい... -
子どもが本音を話す瞬間を逃さない
～黙って聞くことが“自立”を支える～ 子どもが成長するにつれて、以前のようにポンポンと本音を話してくれなくなった…そんなふうに感じたことはありませんか？ 特に受験期や思春期は、親としての距離感が難しい時期。それでも、**ふっと子どもの口から漏れ...
